Gehaltsaussichten in den beliebtesten Berufsfeldern aus der Wirtschaft (2024)

Legst du für deine Zukunft einen großen Wert auf finanzielle Freiheit, doch bist dir noch unsicher mit welcher Karriere du dieses Ziel erreichst? Dann bist du hier genau richtig! Die Aussicht auf finanzielle Freiheit und unbegrenzte Gehälter in der Wirtschaft sind oftmals ein großer Motivationsfaktor für Studierende. Besonders interessant sind dabei die Strategieberatung und das Investment Banking. In dem folgenden Artikel werden wir dir die Karrierestufen und Gehälter der vielversprechendsten Berufsbilder der Wirtschaft vorstellen.

In der Consulting-Branche gilt die Strategieberatung als Königsdisziplin. Als Junior startest du als Associate/Consulting Analyst/Associate Consultant, oder Fellow mit einem Einstiegsgehalt von 70.000 bis 85.000 Euro im Jahr. Dieser Lohn kann sich auf 110.000 bis 150.000 Euro erhöhen, wenn du nach zwei bis drei Jahren zum Consultant/Associate aufsteigst.

Weitere zwei bis drei Jahre später verdient ein Project Leader/Project Manager, oder auch Case Team Leader genannt, bereits 180.000 bis 230.000 Euro im Jahr. Sechs bis neun Jahre in der Branche hast du die Möglichkeit zum Principal/Associate Partner befördert zu werden und kannst in dieser Position mit 270.000 bis 330.000 Euro als Jahresgehalt rechnen.

Die letzte Karrierestufe ist der Managing Director/Partner. Wie in den meisten Branchen sind diesem Gehalt keine Grenzen gesetzt und fängt bei 400.000 Euro an. Zusätzlich kann dir das Unternehmen am Ende des Jahres eine Dividende zukommen lassen.

Es hat sich herausgestellt, dass sich zwei Drittel der besten Studierenden der Wirtschaftswissenschaften für eine Karriere im Investment Banking interessieren. Dies liegt insbesondere an den vielversprechenden Gehaltsaussichten, welche üblicherweise zu den höchsten der Industrie gehören.

Berufseinsteiger starten in einer Investmentbank meist als Analysten und verdienen 80.000 bis 100.000 Euro als Grundgehalt. Zwei bis drei Jahre später kann sich dieses Gehalt mit einer Beförderung zum Associate verdoppeln. Das Jahresgehalt liegt also zwischen 160 und 220 Tausend Euro. Nach fünf bis sechs Jahren als Investmentbanker kannst du zum Vice President aufsteigen und würdest somit 280.000 bis 400.000 Euro im Jahr verdienen.

Die Beförderung zum (Managing) Director/Partner ist deutlich schlechter planbar, als die vorherigen Karrierestufen. Deinem Gehalt sind in dieser Position allerdings keine Grenzen gesetzt und fängt bei 500 Tausend Euro an, was diesen Beruf besonders attraktiv macht. Alexander Dibelius ist ein deutscher Finanzmanager. Von 2004 bis 2015 war er alleiniger Geschäftsleiter bei der Investmentbank Goldman Sachs und verantwortlich für Deutschland, Österreich, Russland sowie Zentral- und Osteuropa. Sein Jahresgehalt von 2007 wurde auf circa 25.000.000 Euro im Jahr geschätzt.

Im Kontrast zu beispielsweise der Strategieberatung können Beförderungen, Karrieresprünge und die damit einhergehenden Gehälter in einem Konzern kaum geplant werden. Die Beförderungssysteme für alle Positionen sind in jedem dieser Unternehmen individuell. Einige Stellen tragen denselben Namen wie Positionen aus dem Investment Banking oder der Strategieberatung. Allerdings entsprechen diese nicht derselben Rolle!

Konzerne sind immer in verschiedene Abteilungen gegliedert. Auch diese können variieren und unterscheiden sich in der Anzahl. Allerdings gibt es einige “Kern-Bereiche”, welche für jeden erfolgreichen Konzern essenziell und unverzichtbar sind: Controlling, Vertrieb, Einkauf, Corporate Development und Vorstandsassistent. Als Trainee oder Einsteiger kannst du bei den meisten Konzernen mit einem Einstiegsgehalt zwischen 60.000 und 70.000 Euro rechnen – der Gehaltsanstieg bis zu sechsstelligen Gehältern dauert dann jedoch deutlich länger als beispielsweise in der Strategieberatung.

In den fünf genannten Branchen aus der Wirtschaft hast du die Chance, durch aufeinander aufbauende Karrierestufen dein Gehalt in nur wenigen Jahren enorm zu steigern. Trotz dieser vielversprechenden Gehaltssteigerung solltest du nicht vergessen, dass diese Entlohnung mit 70 und 100 Stunden die Woche hart erkämpft und nur den erfolgreichsten und ambitioniertesten Bewerbern angeboten wird.

Wie auch du zu einem Top-Player in diesen Berufen kommen kannst, lernst du im Rahmen unserer kostenfreien Status-Quo-Analyse.